編者按：為慶祝新中國(guo)成立70周(zhou)年，柳州(zhou)市網信辦、微(wei)評柳州(zhou)與柳州(zhou)市各企業(ye)(ye)聯合推(tui)出“柳州(zhou)，父輩(bei)的(de)旗幟(zhi)”系列報(bao)道，日(ri)前推(tui)出《不撞衫的(de)三(san)套工(gong)服，折射“十里鋼城”的(de)變(bian)遷》，展現柳鋼職(zhi)工(gong)湯(tang)龍(long)波一家三(san)代創業(ye)(ye)精神代代相傳的(de)風貌。全文如下：

   1958年(nian)7月(yue)1日，廣西歷史上第一個工(gong)業區(qu)——柳州工(gong)業區(qu)舉行開工(gong)典禮，大會現場(chang)就設(she)在柳鋼(gang)1號高爐工(gong)地開工(gong)現場(chang)，柳鋼(gang)大規模(mo)建設(she)也由(you)此鋪開。
   61年過去，當時(shi)一片(pian)荒原的柳(liu)州北郊，早已建成(cheng)“十(shi)里鋼(gang)城”，廣西(xi)柳(liu)州鋼(gang)鐵(tie)集團有限公司(si)（簡稱“柳(liu)鋼(gang)”）已成(cheng)為華南和(he)西(xi)南最(zui)(zui)大、最(zui)(zui)先進的鋼(gang)鐵(tie)聯(lian)合企業。
   柳鋼(gang)這個(ge)大家庭的發展，與一個(ge)個(ge)小家庭的努力(li)與奉獻密不可分。祖孫(sun)三代“柳鋼(gang)人”的湯家，就是其中之一。

   白色粗布勞(lao)保服，干活全(quan)靠手
   身著胸前繡著柳鋼標志的(de)卡其色夾克衫(shan)，腳穿黑色勞保鞋，剛從生產線下來(lai)，31歲的(de)湯(tang)龍波穿著沒有一點污漬的(de)工作服走出柳鋼，來(lai)到(dao)工廠(chang)附(fu)近的(de)采訪地點。
   作(zuo)為(wei)柳鋼冷軋廠(chang)自(zi)動化室(shi)電氣技(ji)術員，每天他都需要(yao)對廠(chang)里(li)的設(she)備進(jin)(jin)行點(dian)檢，確(que)保(bao)設(she)備的安全(quan)運行；同時，還(huan)要(yao)對當班人員反(fan)饋的各項設(she)備運行問(wen)題，進(jin)(jin)行維修或者改進(jin)(jin)。
   “冷軋廠(chang)里(li)全是自動化設備，大多數(shu)情況下，只要坐在空調房里(li)執行操作(zuo)和控(kong)制(zhi)，生(sheng)產就能完(wan)成(cheng)，一條生(sheng)產線也(ye)只要七八個人。”湯龍波(bo)推了推眼鏡介(jie)紹，但這在爺爺湯業慶61年前進廠(chang)時(shi)，是不(bu)可想象的。
   就在柳鋼開工建設(she)那(nei)一年，從(cong)抗美援朝戰場上(shang)回到家(jia)鄉柳城的湯業(ye)慶，應聘成為柳鋼的一名職(zhi)工。“父親告訴我，那(nei)時候爺爺他們建設(she)柳鋼，全靠一雙手。”湯龍波說(shuo)，手推車已經是重要的工具。
   就是(shi)靠(kao)著肩挑手(shou)扛，在雜草(cao)叢生的(de)雀兒山下，成千(qian)成萬像湯(tang)業慶(qing)這樣的(de)第一代柳(liu)(liu)鋼人(ren)，開挖(wa)地基、建(jian)設廠房(fang)、壘高(gao)臺、筑鐵路……住的(de)是(shi)工棚，風可進、雨(yu)也進，風餐露(lu)宿，十分艱苦。1960年2月18日，柳(liu)(liu)鋼1號高(gao)爐(lu)建(jian)成投產，第一爐(lu)鐵水奔流而出。
   作為一名角鋼工的湯(tang)業慶，工作時要穿著又厚又硬的白(bai)色(se)帆布工作服，頭戴藤編的安全帽(mao)，還要戴上玻璃護目(mu)鏡和厚厚的石(shi)棉手套，隔熱防火(huo)。
   “那時工(gong)廠條件比(bi)較艱苦，溫度高、粉塵(chen)多，爺(ye)爺(ye)需要(yao)手動把(ba)鋼水澆進(jin)模具，鐵水有1000多度，不(bu)小(xiao)心(xin)還會被鐵水濺到。”湯龍波介紹，衣服濕了(le)干，干了(le)濕，工(gong)作(zuo)一天(tian)又黑(hei)又臟。

   藍色厚重帆布工服，工廠環境日漸轉變(bian)
   然而(er)，柳鋼的建設與發展并非一帆風順。從柳鋼建廠第二年開始(shi)，到“文化大革命”結(jie)束，柳鋼曾(ceng)經歷停(ting)產(chan)、停(ting)建、復產(chan)、續建，工人被(bei)遣散等曲(qu)折(zhe)。
   直(zhi)到改(gai)革開放后，柳(liu)鋼獲得了扭虧為盈的契機。1980年，廣西(xi)對柳(liu)鋼實行“自主經營、自負盈虧”的經濟責任制(zhi)。柳(liu)鋼把利潤指標層層分解，下(xia)達到各個分廠、車間。當年，柳(liu)鋼實現減虧增盈1180.55萬(wan)元，結束復產14年虧損的歷史。